Desempenho profissional

Desempenho profissional

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  • Habilidade interfere diretamente no desempenho das atividades profissionais, atuando no poder de argumentação e persuasão.
  • As metas podem ser poderosas motivadoras de desempenho, mas elas também podem ser um tiro pela culatra quando se trata de liderança organizacional.

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